Für unsere Abteilung Human Resources, an unserem Hauptsitz in Baar-Inwil, suchen wir per 1. Mai 2026 oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter HR 100%

Untere Rainstrasse 31, 6340 Baar

Aufgaben

  • Erstellen und administratives Bearbeiten sämtlicher Arbeitsverträge
  • Systematische Erfassung der Ausbildungsnachweise des Personals
  • Absenzcontrolling sowie die administrative Bearbeitung von Arztzeugnissen
  • Verantwortlich für die Führung der Personaldossiers im ERP-System
  • Organisieren von Zuwendungen (z.B. für Geburtstage, Dienstjubiläen etc.)
  • Planen und Durchführen des monatlichen Eintrittstages sowie der jährlichen Jubilarenfeier

Profil

  • Kaufmännische Grundausbildung
  • Weiterbildung als Sachbearbeiter/in HR von Vorteil
  • Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen
  • Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office)
  • Differenzierte mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
  • «Wenn ich abends nach Hause fahre, gehen mir die lustigen Aussagen und Taten der Klientinnen und Klienten durch den Kopf. Dadurch kann ich auch nach einem anstrengenden Arbeitstag zufrieden in den Feierabend.»

    Céline Cudré, HR-Fachfrau
  • «Der Eintrittstag war ein Highlight. Durch die sehr gut organisierte Einführung fand ich mich sofort zurecht und bekam alle nötigen Informationen, um am nächsten Tag erfolgreich mit meiner neuen Aufgabe zu starten.»

    Marcel Müller, Abteilungsleiter ICT
  • «Mit den Fachpersonen erlebe ich einen respektvollen und kooperativen Umgang. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und suchen gemeinsam optimale Lösungen, um den beeinträchtigten Menschen einen strukturierten sowie erfüllenden Alltag zu bieten.»

    Irma Kohler, HR Fachfrau

Das tun wir für unsere Mitarbeitenden

Mehr Ferien

Mehr Ferien

5 Wochen Ferien bis 50 Jahre, danach 6 Wochen. Zusätzlich bis 4 Wochen Ferienkauf möglich

Finanzielle Vorteile

Finanzielle Vorteile

Pensionskasse-Arbeitgeberbeiträge in der Höhe von 60%, Belohnung für Mitarbeiterempfehlung

Treuebonus

Treuebonus

Nach 2 Jahren, 5 Jahren, danach alle 5 Jahre bis zu ½ Monatslohn

Perspektiven

Perspektiven

Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm, grosszügige Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, Fachkarriere, Führungskarriere, interne Jobwechsel

Elternzeit

Elternzeit

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

Familie

Familie

Freiwillige monatliche Familienzulage, Geschenke zur Heirat, Geburt und Adoption

Werte

Werte

Unsere Werte prägen unser Tun: Humor, Augenhöhe, Freiraum, Eigenverantwortung, Mut, zuwebe Team

Gesundheit

Gesundheit

Kurse zur Förderung der physischen und mentalen Gesundheit

Feste

Feste

Fasnachtsball, Sommerfest, Weihnachtsfeier und viele weitere Anlässe zum Feiern

Weitere Vorteile

Details

Arbeiten bei der zuwebe

Stiftung zuwebe
Die Stiftung zuwebe mit Sitz im Kanton Zug ist in der Begleitung und Integration von Menschen mit Beeinträchtigung im Arbeits-, Ausbildungs- und Wohnbereich tätig. Die Organisation bietet an mehreren Standorten Arbeitsangebote in unterschiedlichen Branchen an und gehört mit über 350 betreuten Personen sowie über 270 Fachpersonen zu den 100 grössten Zentralschweizer Unternehmen.

Mehr erfahren