Für unsere Abteilung Handwerk & Kunst, am Standort Baar-Inwil, suchen wir
per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als

Teamleiterin/Teamleiter Atelier 80%

Untere Rainstrasse 31, 6340 Baar

Im Team 3 werden 27 Klientinnen und Klienten mit unterschiedlichen Pensen in der Tagesstruktur ohne Lohn begleitet. Die Mehrzahl von ihnen ist pensioniert und freut sich tagtäglich über das abwechslungsreiche Kreativangebot in den Ateliers. Das Team besteht aus fünf Fachpersonen sowie einem/einer Lernenden Fachperson Betreuung EFZ.

Aufgaben

  • Professionelles Führen des Teams mit den dazugehörenden Fach- und Führungsaufgaben
  • Praktisches Mitarbeiten bei allen anfallenden Tätigkeiten im Atelierbetrieb
  • Verantwortlich für die professionelle Gestaltung der Begleit-, Betreuungs- und Beziehungsarbeit in dem kreativen Atelier
  • Überprüfen, Umsetzen und Sicherstellen des agogischen Prozesses
  • Kreatives Gestalten mit den Klientinnen und Klienten unter Einbezug ihrer spezifischen Ressourcen und Fähigkeiten
  • Zusammenarbeiten mit Angehörigen, rechtlichen Vertretungen, externen Fachstellen und internen Schnittstellenpartnern

Profil

  • Ausbildung als Fachperson Betreuung oder in der Sozialpädagogik (HF/FH)
  • Erfahrung im Bereich Führung
  • Weiterbildung im Bereich Führung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
  • Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office)
  • Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
  • «Ich schätze die offene und kollegiale Unternehmenskultur und bin froh über die transparente Kommunikation innerhalb der Abteilungen.»

    Marco Marty, Teamleiter Handwerk und Kunst
  • «Dank dem internen Angebot an Weiterbildungen kann ich mich stetig weiterentwickeln.»

    Claudia Zemp, Fachangestellte Betreuung, Handwerk & Kunst
  • «Ich kann eigene Ideen und Projekte einbringen und diese bei der Gestaltung des Arbeitstages mit den Klientinnen und Klienten umsetzen.»

    Serkan Dokuzluoglu, Arbeitsagoge, Handwerk & Kunst

Das tun wir für unsere Mitarbeitenden

Mehr Ferien

Mehr Ferien

5 Wochen Ferien bis 50 Jahre, danach 6 Wochen. Zusätzlich bis 4 Wochen Ferienkauf möglich

Finanzielle Vorteile

Finanzielle Vorteile

Pensionskasse-Arbeitgeberbeiträge in der Höhe von 60%, Belohnung für Mitarbeiterempfehlung

Treuebonus

Treuebonus

Nach 2 Jahren, 5 Jahren, danach alle 5 Jahre bis zu ½ Monatslohn

Perspektiven

Perspektiven

Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm, grosszügige Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, Fachkarriere, Führungskarriere, interne Jobwechsel

Elternzeit

Elternzeit

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

Familie

Familie

Freiwillige monatliche Familienzulage, Geschenke zur Heirat, Geburt und Adoption

Werte

Werte

Unsere Werte prägen unser Tun: Humor, Augenhöhe, Freiraum, Eigenverantwortung, Mut, zuwebe Team

Gesundheit

Gesundheit

Kurse zur Förderung der physischen und mentalen Gesundheit

Feste

Feste

Fasnachtsball, Sommerfest, Weihnachtsfeier und viele weitere Anlässe zum Feiern

Weitere Vorteile

Details

Arbeiten bei der zuwebe

Stiftung zuwebe
Die Stiftung zuwebe mit Sitz im Kanton Zug ist in der Begleitung und Integration von Menschen mit Beeinträchtigung im Arbeits-, Ausbildungs- und Wohnbereich tätig. Die Organisation bietet an mehreren Standorten Arbeitsangebote in unterschiedlichen Branchen an und gehört mit über 300 betreuten Personen sowie über 250 Fachpersonen zu den 100 grössten Zentralschweizer Unternehmen.

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